BAT-W
Herramienta de Evaluación del Burnout (Versión Laboral) (BAT-W)
La versión laboral de la BAT es un instrumento para evaluar el nivel de burnout en pacientes que trabajan actualmente. Mide el agotamiento, el distanciamiento mental respecto al trabajo y las dificultades cognitivas y emocionales, así como las quejas asociadas.
- Número de preguntas
- 33 preguntas
- Duración estimada
- 8 minutos
- Idioma
- Español
- Nombre original
- Burnout Assessment Tool (Work-Related Version)
- Población destinataria
- Adultos en activo
- Autores
- Hans De Witte, Wouter Schaufeli, Dorien Huyghebaert (2019)
- Categoría
- Burnout, Malestar laboral
Vista previa de las 33 preguntas
Corrección e interpretación
Las respuestas se dan en una escala de 1 (Nunca) a 5 (Siempre). La puntuación de cada dimensión es la media de los ítems que la componen.
Síntomas centrales (23 ítems): agotamiento (ítems 1-8), distanciamiento mental (ítems 9-13), deterioro cognitivo (ítems 14-18) y deterioro emocional (ítems 19-23). La puntuación total es la media de los 23 ítems.
Síntomas secundarios (10 ítems): quejas psicológicas (ítems 24-28) y quejas psicosomáticas (ítems 29-33). Estas dos dimensiones están muy correlacionadas y se interpretan conjuntamente como una única puntuación.
Interpretación: zona verde = sin burnout, zona naranja = en riesgo, zona roja = burnout grave.
Las puntuaciones medias de los cuatro síntomas centrales se calculan sumando los puntos de todas las preguntas de un síntoma central y dividiendo el resultado entre el número de preguntas de ese síntoma central. Esto significa que las puntuaciones por dimensión van de 1 a 5. Sumando las puntuaciones de las cuatro dimensiones centrales y dividiéndolas entre 23, se obtiene la puntuación total, que también se sitúa entre 1 y 5. Lo mismo se aplica a los 10 síntomas secundarios.
La opinión de los profesionales
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Claridad y comprensión
—¿Las instrucciones y las preguntas del test son fáciles de entender para los pacientes?
Relevancia clínica
—¿El test evalúa realmente lo que pretende medir y es útil en un contexto clínico?
Fiabilidad percibida de los resultados
—¿Los resultados parecen fiables y coherentes en su interpretación?
Este instrumento de evaluación se añadirá a la plataforma dentro de unos 6 meses
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